SEMAPI cobra afastamento de diretor de unidade socioeducativa após agressão a trabalhador

O SEMAPI protocolou, nesta sexta-feira (26), um requerimento exigindo o afastamento cautelar imediato do diretor de uma unidade socioeducativa da FASE após a denúncia de agressão física contra um trabalhador durante uma reunião de trabalho. Representantes também estiveram reunidos com a equipe da unidade para prestar assistência.

De acordo com a documentação encaminhada pelo SEMAPI à direção da FASE, a agressão ocorreu durante uma reunião institucional, quando o trabalhador questionou informações registradas em ata. Conforme o registro policial e o atendimento médico realizado logo após o fato, o colega sofreu diversas lesões na face e na cabeça, precisando de atendimento em unidade de saúde.

Diante da gravidade da denúncia, o Sindicato exige o afastamento imediato do gestor enquanto os fatos são apurados, além da instauração de Processo Administrativo Disciplinar (PAD). O SEMAPI também requer que sejam adotadas medidas de proteção ao trabalhador agredido e às testemunhas, impedindo qualquer tentativa de intimidação, perseguição ou retaliação funcional, bem como a emissão da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT).

Para o Sindicato, o episódio ultrapassa qualquer limite aceitável nas relações de trabalho e exige uma resposta imediata da Fundação. Violência, intimidação e abuso de autoridade não podem fazer parte do cotidiano de quem dedica sua vida ao serviço público.

Nenhum trabalhador ou trabalhadora deve sofrer violência física ou psicológica dentro do ambiente de trabalho — ainda mais praticada por quem ocupa cargo de direção. Não aceitaremos a naturalização desse tipo de conduta!